Hver ansatt pensjonerer seg en dag. Samtidig er det veldig viktig å vite på forhånd hvilke utbetalinger som kan forventes når pensjonsalderen er nådd. For å gjøre dette er det nødvendig å forstå strukturen til pensjonssparing - spesielt i fordelingen av pensjoner i forsikringsdelen og den finansierte.
Forsikringsdel av pensjonen
Forsikringsdelen av pensjonen fikk navnet sitt på grunn av at den er dannet i henhold til forsikringsprinsippet. Den forsikrede hendelsen i dette tilfellet er selve faktumet til en persons pensjon når de når en viss alder. I Russland er det 60 år for menn og 55 for kvinner. Assurandøren er staten representert av PFR - Pensjonsfondet i Russland.
Forsikringsdelen av pensjonen dannes på bekostning av midler som er tildelt pensjonsfondet av arbeidsgivere. Disse beløpene er proporsjonale med lønnen, så det er veldig viktig for den ansatte å motta nøyaktig den "hvite" lønnen - i dette tilfellet vil arbeidsgiveren betale mer til Pensjonskassen i Russland, som vil sikre høyere pensjon. 22% av beløpet som går til å betale den ansattes lønn trekkes månedlig til pensjonsfondet.
Det skal bemerkes at vilkårene for å motta forsikringsdelen av pensjonen endres hvert år mot innstramming. Hvis det i 2015, for å motta alderspensjon, vil være nødvendig å ha en total arbeidserfaring på 6 år, vil den innen 2025 stige til 15 år. Etter 2025 vil ikke mengden av ansiennitet øke.
Et av de særegne trekkene ved en forsikringspensjon er den årlige økningen (indeksering) av staten. Samtidig kan ikke økningsnivået være lavere enn inflasjonen i landet.
Akkumulert del av pensjonen
I motsetning til en forsikringspensjon dannes en finansiert pensjon etter andre prinsipper. Månedlige bidrag til den finansierte pensjonen siden 2014 er 2%. Dette er et lite beløp, slik at hver arbeidende person i tillegg kan overføre penger til sin akkumulerte pensjonskonto, og dermed øke mengden fremtidige utbetalinger.
Betalinger vil bli gjort etter at pensjonsalderen er nådd, størrelsen deres avhenger direkte av det akkumulerte beløpet. Når man beregner månedlige utbetalinger, blir en parameter som forventet utbetaling av pensjonen tatt i betraktning, lik 228 måneder. Hele det akkumulerte beløpet er delt på 228, som bestemmer mengden månedlige utbetalinger. Hvis en person trekker seg senere enn forfallsdatoen, forkortes den forventede pensjonsperioden tilsvarende, og ytelsen blir proporsjonalt økt.
Når hele akkumulerte beløpet er mottatt av pensjonisten, vil utbetalinger på den finansierte delen av pensjonen bli stoppet, bare forsikringspensjonen blir igjen. I tillegg kan den finansierte delen mottas samtidig - forutsatt at beløpet ikke overstiger 5% av beløpet akkumulert i forsikringsdelen av pensjonen.
Det er også mulig å forkorte betalingsperioden for den finansierte pensjonen, med en tilsvarende økning i de månedlige utbetalte beløpene. Minimumsperioden er 10 år. Hvis en person ikke lever opp til utløpet av betalingsperioden, kan det resterende beløpet på pensjonskontoen hans mottas av sine pårørende.
