Tap av jobb eller problemer med å finne jobb kan være ekstremt belastende. Staten er forpliktet til å hjelpe den arbeidsledige innbyggeren gjennom vanskelige tider. Fremme av sysselsetting og utbetaling av dagpenger er hovedattributtene til statlig bistand. Det er viktig å vite hvor og med hvilke dokumenter du skal bruke.
Regler for å anerkjenne en borger som arbeidsledig
I Russland gis en offentlig tjeneste i form av dagpenger i samsvar med loven i Den russiske føderasjonen "On Employment of the Population in the Russian Federation".
For å få et registreringsbevis for en arbeidsledig og motta månedlige dagpenger, må du kontakte arbeidsformidlingen på registreringsstedet.
Du må ha følgende dokumenter med deg: pass for en statsborger, arbeidsbok, sertifikat for gjennomsnittslønn de siste tre månedene før oppsigelse (ikke å forveksle med attest 2-NDFL), pensjonsbevis, TIN og sparebok eller et utdrag med detaljene på bankkontoen din, hvor pengene vil bli overført.
Arbeidstjenestespesialister vil lage kopier av dokumenter, spørre deg om dine ønsker knyttet til din fremtidige jobb og tilby en liste over ledige stillinger.
Du har tre dager til å besøke hver potensielle arbeidsgiver. Arbeidsgiveren vil enten invitere deg til å jobbe, eller lage et tilsvarende avslag på listen som ble gitt til deg. Du kan selv nekte den tilbudte jobben ikke mer enn 3 ganger. Hvis noe ikke passer deg, ikke nøl med å be arbeidsgiveren møte deg halvveis og nekte deg selv.
Du vil få 10 dager til å finne en passende jobb og omgå alle de foreslåtte arbeidsgiverne. Hvis du fremdeles ikke finner jobb etter denne tiden, vil arbeidsformidlingen anerkjenne deg som arbeidsledig statsborger og sette dato og mengde dagpenger.
En borger som utfører individuell gründervirksomhet, er ansatt i midlertidig (sesongmessig) arbeid eller har skjult inntekt, kan ikke anerkjennes som arbeidsledig. Vær ærlig med spesialistene i arbeidsformidlingen, all informasjon om deg blir nøye sjekket.
Arbeidsledighetspenger
Etter beslutningen om å anerkjenne deg som arbeidsledig statsborger, må du møte på arbeidsformidlingen strengt på den bestemte dagen hver 10.-20. Dag. Prosedyren for jobbsøk vil bli gjentatt. Og du vil motta godtgjørelsen 2-3 dager etter hvert besøk for perioden fra den siste datoen for møtet til det nåværende.
Stønadens størrelse avhenger av hvor mange år du jobbet i din siste jobb og hva lønnen din var.
Hvis du jobbet på den siste jobben din i minst 3 år, og lønnen ble holdt på 20-25 tusen eller mer, vil du bli satt til det maksimale beløpet av dagpenger - 4900 rubler per måned pluss den regionale koeffisienten.
For studenter etter endt utdanning og andre som leter etter arbeid for første gang, så vel som om begrepet på forrige arbeidssted er mindre enn et år, vil kvoten være 850 rubler pluss den regionale koeffisienten.
Utbetaling av dagpenger avsluttes i tilfeller der en ansatt rekord føres i arbeidsboken, du registrerte deg på videregående opplæringskurs eller gikk inn på en utdanningsinstitusjon, og også hvis du ikke besøkte arbeidsformidlingen på de fastsatte dagene i mer enn tre måneder.
Sysselsettingssenteret kan også tilby deg å ta omskoling eller videregående opplæringskurs. Hvis du er enig, erstattes dagpengene med et stipend. Stipendets størrelse avhenger av de spesifikke kursene, men i de fleste tilfeller er det mye mindre enn tilskuddet.
På slutten av kurset sier du farvel til arbeidsformidlingen og ser etter en jobb alene i 4 måneder. Så kan du igjen søke om dagpenger hvis ansettelsen mislyktes.
Det er viktig å huske at alle endringer som gjelder ditt personlige liv (sykdom, flytting, jobb, etc.) og som påvirker besøket på arbeidsformidlingen på den bestemte dagen, må du informere din personlige spesialist senest to dager før avtalt dato for besøket. Du vil bli tildelt en annen dato som passer for deg.
Tvangsfravær må dokumenteres (sykefravær osv.) Ved et påfølgende besøk.
